品牌折扣服裝男裝

Ⅰ 本人想開一間品牌男裝折扣店,主營七匹狼,柒牌,才子,勁霸男裝，不知哪裡有貨源怎麼聯系生產廠家Y

1樓的別不懂裝懂，人家問的是折扣店，你說的是加盟單一的一個品牌加盟店，牛頭不對馬嘴！所謂的折扣店就是匯集了很多一，二線品牌以很低的折扣價為賣點。但是據我所知，男裝的折扣批發公司很少的，網上也很難找到，所以這種男裝品牌折扣店也很少。如果你要是想聯系眾多廠家來吃掉他們的庫存貨的話有很大的難度，一是需要的資金很多，二是單靠一家折扣店的吞吐量是遠遠不行的，除非你開家批發公司。

Ⅱ 海瀾之家男裝折扣店哪裡有

海瀾之家男裝折扣店市面上很多，特別是淘寶上蠻多的，但至於是否是正品，有待考證。阿里巴巴尚諾莎 至於品牌男裝海瀾之家尾貨批發，正品剪標。口碑很棒。

Ⅲ ang是品牌折扣嗎

ANG是服飾品牌。
ANG品牌服飾，國內、外單、名品一線青年時尚類男女裝品牌、箱包、鞋帽等(15--35周歲)，ANG品牌服飾有ONLY 、 VM 、 LILY拉夏貝爾、ZARA Ochirly 重工 絲珂、韋珂、曾兒 T台秀、褚綉坊刺綉、CA香港刺綉連衣裙、DV韓國純風衣、刺綉襯衫、伊華儷柯、歐賣啦、CHI韓國牛仔系列、韓國彈力褶皺裙、韓國品牌，香港外單等。
ANGEXE：杭派、深圳、上海、廣州一到三線女裝品牌、箱包、鞋帽等(15----60周歲);旗下品牌有紅袖、似水年華、哥弟、摩凡、朗文斯汀、華丹尼、寶姿、華人傑、璞秀、海妮、亨奴、西子戀等;
ANGKIDS：ANG品牌服飾國內一到三線1周歲到12周歲童裝品牌、箱包、鞋帽(3----12周歲);旗下品牌有櫻桃巧克力、旦寧博、Zara 善童、兩個小朋友、卡西龍等;
ANGVIP：國內一到三線男裝品牌、箱包、鞋帽(20----45周歲);ANG品牌服飾匯集上千種品牌，數萬個單品，讓顧客以低於網購的價格購買到滿意的商品。

Ⅳ 男裝品牌折扣店怎麼可以拿到好的貨源

沒有經驗沒事，只有學會下面這些，再後期慢慢學習積累。
1.學會店鋪選址
想要開品牌折扣服裝店必須要選擇個好的位置，最好是人流特別多人流量特別廣的地方。無論你店裡的貨品質量多好，價格多實惠，沒有人進去店裡消費，只能拍蒼蠅了。
2.學會貨比三家
剛開始開品牌服裝折扣店的時候，不要著急地去進貨，一定要找到適合自己的貨源，貨比三家，哪家好就往哪家跑，要是衣服成本價高的話就會很難賣不出去。
3.學會怎麼去陳列
想要吸引顧客的眼球，就必須要學會陳列，只要陳列好了，店裡看起來就高大上好多，顧客一經過，都會被裡面的服裝吸引住，只要被吸引了，進到店裡的概率就大，概率大了成交的幾率也自然會變高啦。
4.學會以誠待客
在接待顧客時一定要面帶微笑，目光柔和，千萬不要低頭哈腰，一定要挺直腰，帶要有自信地去跟客戶交流。與顧客之間的距離要保持在1.5米左右，不可過近,也不能太遠。不能對進店觀看的顧客一直盯著看，一直盯著看的話顧客還以為你把他當賊看了，給顧客一種很不舒服的感覺。

Ⅳ 武漢哪裡有男裝外貿品牌服裝的折扣店

白馬市場,在漢口集家嘴那邊，9樓買男裝，看到過amini,不知道真假，可以侃價，要狠狠砍！

Ⅵ 淘寶男裝品牌折扣店 哪家最好

淘寶男裝品牌折扣店有很多家。個人認為馬克華菲男裝官方旗艦店—馬克華菲男裝專櫃正品折扣店信譽最好。口碑不錯。售後服務也可以。價格也是最低的。你去這家選購吧。

Ⅶ CASAMIA是啥牌子的衣服

CASAMIA卡莎米亞男裝品牌源於英國，由當時的宮廷御用設計師Neil Casamia創立於1961年，並以自己的名字命名。

卡莎米亞男裝以考究的衣料、沉實細膩的色彩，展現英倫紳士成熟穩重的氣質和翩翩風度，剪裁恰到好處，舒適合身，突顯男士挺拔的身形。

品牌定位於25-60歲，「知識精英」的主流人群及商界、政界的成功人士，著力營造高端的品牌文化。為追求時尚，熱衷都市生活的人度身定製的國際服裝品牌。

(7)品牌折扣服裝男裝擴展閱讀

擁有自己獨立的人生觀和審美觀，不被大眾流行文化所左右，有一定的社會地位和經濟收入，是各項專業領域的精英。他們崇尚自由、積極進取、富有個性、充滿不可忽略的張力，偶爾流露浪漫主義傾向，享受高品質的生活。

他們是擁有購買並推崇卡莎米亞品牌服裝實力的主流群體。卡莎米亞男裝宣揚現代紳士文化，崇尚貴族的低調奢華，以CASAMIA獨有的服裝風格，引領成功人士的著裝理念。

Ⅷ 保羅威特男裝折扣店哪裡可以進貨

保羅威特男裝折扣店可以到天津市濱江道141號勸業場對面進貨。
保羅威特男裝品牌來自英國倫敦，他秉承了皇室對服飾的高要求，堅持著低調的奢華，為普通大眾創造出新的服飾天地。POLOVILLAE創意獨特，設計理念新穎，他的每一件衣服都出現呈現多樣化模式的生活品味，簡單中又透露出對細節的要求。POLOVILLAE不斷創新，突破傳統，拋棄束縛，通過細節處理對服裝進行解構，表達出精緻典雅和時尚休閑結合的基本理念。