❶ 著裝的TOP原則
TOP是三個英語單詞的縮寫，它們分別代表時間（Time）、場合（Occasion）和地點（Place），即著裝應該與當時的時間、所處的場合和地點相協調。
1、時間原則
不同時段的著裝規則對女士尤其重要。男士有一套質地上乘的深色西裝或中山裝足以包打天下，而女士的著裝則要隨時間而變換。白天工作時，女士應穿著正式套裝，以體現專業性；晚上出席雞尾酒會就須多加一些修飾，如換一雙高跟鞋，戴上有光澤的佩飾，圍一條漂亮的絲巾；服裝的選擇還要適合季節氣候特點，保持與潮流大 勢同步。
2、場合原則
衣著要與場合協調。與顧客會談、參加正式會議等，衣著應莊重考究；聽音樂會或看芭蕾舞，則應按慣例著正裝；出席正式宴會時，則應穿中國的傳統旗袍或西方的長 裙晚禮服；而在朋友聚會、郊遊等場合，著裝應輕便舒適。試想一下，如果大家都穿便裝，自己卻穿禮服就有欠輕松；同樣的，如果以便裝出席正式宴會，不但是對宴會主人的不尊重，也會令自己頗覺尷尬。
3、地點原則
在自己家裡接待客人，可以穿著舒適但整潔的休閑服；如果是去公司或單位拜訪，穿職業套裝會顯得專業；外出時要顧及當地的傳統和風俗習慣，如去教堂或寺廟等場所，不能穿過露或過短的服裝。
❷ 著裝的基本原則
1、整體性原則
正確的著裝，能起到修飾形體、容貌等作用，形成和諧的整體美。服飾的整體美構成，包括人的形體、內在氣質和服飾的款式、色彩、質地、工藝及著裝環境等。服飾美就是從這多種因素的和諧統一中顯現出來。
2、個性化原則
著裝的個性化原則，主要指依個人的性格、年齡、身材、愛好、職業等要素著裝，力求反映一個人的個性特徵。選擇服裝因人而異，著重點在於展示所長，遮掩所短，顯現獨特的個性魅力和最佳風貌。現代人的服飾呈現出越來越強的表現個性的趨勢。
3、整潔原則
在任何情況下，服飾都應該是整潔的。衣服不能沾有污漬，不能有綻線的地方，更不能有破洞，扣子等配件應齊全。衣領和袖口處尤其要注意整潔。
4、著裝要協調
一著裝要滿足擔當不同社會角色的需要。人們的社會生活是多方面、多層次的，在不同的場合擔當不同的社會角色，因此要根據情況選擇不同的著裝，以滿足擔當不同社會角色的需要。
二著裝要和膚色、形體、年齡相協調。比如，較胖的人不要穿橫格的衣服，肩胛窄小的人可以選擇有襯肩的上衣，頸短的人可選擇無領或低領款式的上衣，而中老年婦女不能像少女一樣穿超短裙。
三著裝還要注意色彩的搭配。色彩搭配的方法有兩種，即親色調和法和對比色調和法。親色調和法是將色調近似但深淺濃淡不同的顏色組合在一起。對比調和法是將對比色進行搭配，使之對立，既突出各自的特徵，又能相映生輝。
❸ 服飾禮儀的基本原則有哪些
（1）寬容的原則。即人們在交際活動中運用禮儀時，既要嚴於律己，更要寬以待人。
（2）敬人的原則。即人們在社會交往中，要敬人之心常存，處處不可失敬於人，不可傷害他人的個人尊嚴，更不能侮辱對方的人格。
（3）自律的原則。這是禮儀的基礎和出發點，學習、應用禮儀，最重要的就是要自我要求、自我約束、自我控制、自我對照、自我反省、自我檢點。
（4）遵守的原則。在交際應酬中，每一位參與者都必須自覺自願地遵守禮儀，用禮儀去規范自己在交往活動中的言行舉止。
（5）適度的原則。應用禮儀時要注意做到把握分寸，認真得體。
（6）真誠的原則。運用禮儀時，務必誠信無欺，言行一致，表裡如一。
（7）從俗的原則。由於國情、民族、文化背景的不同，必須堅持入鄉隨俗，與絕大多數人的習慣做法保持一致，切勿目中無人、自以為是。
（8）平等的原則。這是禮儀的核心，即尊重交往對象、以禮相待，對任何交往對象都必須一視同仁，給予同等程度的禮遇。
❹ 簡述護士服裝的著裝原則
工作服屬於職業服裝，由於醫療衛生行業的特殊性，其工作服也有它的特殊性。根據衛生部《醫院職業服裝管理規定》，醫院職業服裝必須達到「三統一」，即式樣統一、面料統一和顏色統一。醫院職業服裝要充分體現醫院職業的特點，做到嚴肅、莊重、挺括、美觀、大方、合體。在《醫院職業服裝管理規定》及《醫院職業服裝暫行統一標准》這一總的原則之下，各省、市、地區可根據各自的實際情況，選定若干種不同的服裝製作樣式，同時還可添加相關的職務標志。如湖北省就選定了部頒標准中的若干種（見附錄：護士工作服），各種都有一定的區分，同時按行政職務不同，在工作服或工作帽的特定部位加上標志以示區別。醫院科主任及以上行政管理人員在服裝左上兜底部配藍杠標志，護理管理人員在燕尾帽邊加藍色條杠，護士長加一條，科護士長加兩條，護理部主任加三條。 現在，隨著人們對醫療護理服務品質期待值的提升，醫療護理服務對象對醫院的環境和醫務人員的著裝等各方面的要求也越來越高。因此，有的醫院開展了「星級服務」。有人還提出，醫務人員應該和患者處在同一地位，體現在服裝上就是要和患者著一樣的裝。
❺ 職業裝設計的原則有哪些
服裝所具有的實用功能與審美功能要求設計者首先要明確設計的目的，要根據穿著的對象、環境、場合、時間等等基本條件去進行創造性的設想，尋求人、環境、服裝的高度諧合。這就是我們通常說的服裝設計必須考慮的前提條件---T．P．O．原則。
T．P．O．三個字母分別代表Time（時間）、Place（場合、環境）、Object（主體、著裝者）。
1．時間（Time）簡單地說不同的氣候條件對服裝的設計提出不同的要求，服裝的造型、面料的選擇、裝飾手法甚至藝術氣氛的塑造都要受到時間的影響和限制。同時一些特別的時刻對服裝設計提出了特別的要求，例如畢業典禮、結婚慶典等等。服裝行業還是一個不斷追求時尚和流行的行業，服裝設計應具有超前的意識，把握流行的趨勢，引導人們的消費傾向。
2．場合、環境（Place）人在生活中要經常處於不同的環境和場合，均需要有相應的服裝來適合這不同的環境。服裝設計要考慮到不同場所中人們著裝的需求與愛好以及一定場合中禮儀和習俗的要求。一件夜禮服與一件運動服的設計是迥然不同的。夜禮服適合於華麗的交際場所，它符合這種環境的禮儀要求，而運動服出現在運動場合，它的設計必然是輕巧合體而適合運動需求的。一項優秀的服裝設計必然是服裝與環境的完美結合，服裝充分利用環境因素，在背景的襯托下更具魅力。
3．主體、著裝者（Object）人是服裝設計的中心，在進行設計前我們要對人的各種因素進行分析、歸類，才能使人們的設計具有針對性和定位性。服裝設計應對不同地區、不同性別和年齡層的人體形態特徵進行數據統計分析，並對人體工程學方面的基礎知識加以了解，以便設計出科學、合體的服裝。從人的個體來說，不同的文化背影、教育程度、個性與修養、藝術品位以及經濟能力等因素都影響到個體對服裝的選擇，設計中也應針對個體的特徵確定設計的方案。
❻ 著裝的基本原則有哪些
場合原則、時間原則、地點原則
場合原則：衣著要與場合協調。與顧客會談、參加正式會議等，衣著應莊重考究;聽音樂會或看芭蕾舞，則應按慣例著正裝;出席正式宴會時，則應穿中國的傳統旗袍或西方的長裙晚禮服;而在朋友聚會、郊遊等場合，著裝應輕便舒適。試想一下，如果大家都穿便裝，你卻穿禮服就有欠輕松;同樣的，如果以便裝出席正式宴會，不但是對宴會主人的不尊重，也會令自己頗覺尷尬。
時間原則：不同時段的著裝規則對女士尤其重要。男士有一套質地上乘的深色西裝或中山裝足以包打天下，而女士的著裝則要隨時間而變換。白天工作時，女士應穿著正式套裝，以體現專業性;晚上出席雞尾酒會就須多加一些修飾，如換一雙高跟鞋，戴上有光澤的佩飾，圍一條漂亮的絲巾;服裝的選擇還要適合季節氣候特點，保持與潮流大勢同步。
地點原則：在自己家裡接待客人，可以穿著舒適但整潔的休閑服;如果是去公司或單位拜訪，穿職業套裝會顯得專業;外出時要顧及當地的傳統和風俗習慣，如去教堂或寺廟等場所，不能穿過露或過短的服裝。
著裝的注意事項：
整潔平整：服裝並非一定要高檔華貴，但須保持清潔，並熨燙平整，穿起來就能大方得體，顯得精神煥發。整潔並不完全為了自己，更是尊重他人的需要，這是良好儀態的第一要務。
色彩技巧：不同色彩會給人不同的感受，如深色或冷色調的服裝讓人產生視覺上的收縮感，顯得莊重嚴肅;而淺色或暖色調的服裝會有擴張感，使人顯得輕松活潑。因此，可以根據不同需要進行選擇和搭配。
配套齊全：除了主體衣服之外，鞋襪手套等的搭配也要多加考究。如襪子以透明近似膚色或與服裝顏色協調為好，帶有大花紋的襪子不能登大雅之堂。正式、莊重的場合不宜穿涼鞋或靴子，黑色皮鞋是適用最廣的，可以和任何服裝相配。
飾物點綴：巧妙地佩戴飾品能夠起到畫龍點睛的作用，給女士們增添色彩。但是佩戴的飾品不宜過多，否則會分散對方的注意力。佩戴飾品時，應盡量選擇同一色系。佩戴首飾最關鍵的就是要與你的整體服飾搭配統一起來。
❼ 服飾穿戴原則(T.O.P.)具體要求有哪些
著裝的TOP原則
TOP是三個英語單詞的縮寫，它們分別代表時間（Time）、場合（Occasion）和地點（Place），即著裝應該與當時的時間、所處的場合和地點相協調。
時間原則 不同時段的著裝規則對女士尤其重要。男士有一套質地上乘的深色西裝或中山裝足以包打天下，而女士的著裝則要隨時間而變換。白天工作時，女士應穿著正式套裝，以體現專業性；晚上出席雞尾酒會就須多加一些修飾，如換一雙高跟鞋，戴上有光澤的佩飾，圍一條漂亮的絲巾；服裝的選擇還要適合季節氣候特點，保持與潮流大勢同步。
場合原則 衣著要與場合協調。與顧客會談、參加正式會議等，衣著應莊重考究；聽音樂會或看芭蕾舞，則應按慣例著正裝；出席正式宴會時，則應穿中國的傳統旗袍或西方的長裙晚禮服；而在朋友聚會、郊遊等場合，著裝應輕便舒適。試想一下，如果大家都穿便裝，你卻穿禮服就有欠輕松；同樣的，如果以便裝出席正式宴會，不但是對宴會主人的不尊重，也會令自己頗覺尷尬。
地點原則 在自己家裡接待客人，可以穿著舒適但整潔的休閑服；如果是去公司或單位拜訪，穿職業套裝會顯得專業；外出時要顧及當地的傳統和風俗習慣，如去教堂或寺廟等場所，不能穿過露或過短的服裝。
職業女性著裝四講究
整潔平整 服裝並非一定要高檔華貴，但須保持清潔，並熨燙平整，穿起來就能大方得體，顯得精神煥發。整潔並不完全為了自己，更是尊重他人的需要，這是良好儀態的第一要務。
色彩技巧 不同色彩會給人不同的感受，如深色或冷色調的服裝讓人產生視覺上的收縮感，顯得莊重嚴肅；而淺色或暖色調的服裝會有擴張感，使人顯得輕松活潑。因此，可以根據不同需要進行選擇和搭配。
配套齊全 除了主體衣服之外，鞋襪手套等的搭配也要多加考究。如襪子以透明近似膚色或與服裝顏色協調為好，帶有大花紋的襪子不能登大雅之堂。正式、莊重的場合不宜穿涼鞋或靴子，黑色皮鞋是適用最廣的，可以和任何服裝相配。
飾物點綴 巧妙地佩戴飾品能夠起到畫龍點睛的作用，給女士們增添色彩。但是佩戴的飾品不宜過多，否則會分散對方的注意力。佩戴飾品時，應盡量選擇同一色系。佩戴首飾最關鍵的就是要與你的整體服飾搭配統一起來。
總之，穿衣是「形象工程」的大事。西方的服裝設計大師認為：「服裝不能造出完人，但是第一印象的80%來自於著裝。」因此，大家都不可以掉以輕心哦！
❽ 職業女性的裝扮原則是什麼
日常生活里，外貌的重要性比我們想像中還來得重要，職場上尤然。雖然衣著僅及於表面，但卻影響深遠，因為人們習慣以外觀度人，縱使能力是最重要的，但言談、舉止及裝扮也不可輕視。
尤其是在競爭激烈、企業不景氣的時候，面對眾多的求職者或員工，執事者根本還沒來得及看出你的能力就得進行人事決策，這時候你所展現出來的整體感就成了決定性的因素，關乎你是否能被錄取、被留任，或者被提升。
簡而言之，別人對你初步的印象，完全要由你的打扮是不是能顯示出專業的形象而定。在考慮個人的穿著形象時有以下幾點決定因素：
1．找出企業形象每家公司都有其企業形象，因此對員工的穿著也會有些成文或不成文的規定。如果你想要在公司里升遷，就一定要了解公司的要求。觀察高階同仁的穿著，然後在裝扮上和公司的要求一致。也許你認為中高階主管的裝扮很土，但別忘了你的品位並不代表公司的風格。尤其注意，別隨便批評高階主管的打扮，小心你刻意張揚自己時髦的結果最後換來一張下崗證書。
此外，要是無法確定公司的要求為何，最保險的方法就是穿著保守一點，尤其是初來乍到之時更該如此，以免觸犯禁忌而不自知。
2．配合企業風格成功的職業婦女都是花了許多時間才明白該具備什麼樣的風格。她們會選擇典雅、不褪流行的服飾，既不用擔心年年得換新衣，也不用煩惱穿著是否不得體。
選購衣服的原則也是專業形象第一，女性氣質其次。職場上，你必須在專業及女性兩種角色里取得平衡，寧願讓人看起來覺得你是個精明的人，也不要讓人說你是花瓶。
有些女士會細心規劃自己的穿著，什麼樣的場合該穿什麼樣的衣服，都細心記錄下來，以有所依循。甚至於還會排個輪值表，以免同一套衣服出現的次數過於頻繁。
3．向主管學習一般來說，最好能以上司的穿著為榜樣，先注意她穿些什麼，再為自己購裝。努力地向頂頭上司的風格學習，是博取信任的捷徑，因為上司會以為你的價值觀和生活態度與她的相同，對你的看法自然會比較正面和有好感。當然也願意給你更多的表現機會，如此一來，別人也會因此而對你的態度大不相同，會更尊重你。換句話說，你想要獲得什麼樣的職位，就該以那個職位該有的打扮出現，爭取上級的印象分數。
不過，請注意，千萬不要走火入魔，巴結得太過於明顯招搖，惹得其他同事討厭和非議，反而讓上司認為你的人際關系不好。並且失去其他同事的支持，工作起來自是十分吃力，反而有礙發展。
因此，學習上司的風格並不是和上司穿情侶裝，而是「模擬」上司的著裝品位。例如，如果上司喜歡穿亞麻布料的西服外套和長褲，你也可以穿著同樣面料和款式的套裝，只是花色不同或將長褲改成短裙。
4．換上優雅利落的套裝套裝給人的印象是井然有序，最好你也能這么穿。至於顏色當然還是以白、黑、褐、海藍、灰色等基本色為主。
若你嫌色彩過於單調，不妨扎條領巾，或在套裝內穿件亮眼、質輕的上衣。當你脫下套裝的外套時，絲質上衣顯露出的高貴氣質是別的衣服無法比擬的。冬天時，羊毛或絲質上衣和套裝搭配起來也很好看。至於夏天，套裝內配件時髦的T恤也是不錯的選擇。此外，購買上班時的衣服最好是以基本樣式為主，顏色也大多為海藍、灰褐、黑色、乳白、白色，偶爾可以有一兩件紅色。
海藍或黑色的休閑外衣是用途最廣的，加件T恤就可以上班，周末配上牛仔褲，也可顯出輕松休閑的氣息。
5．穿出優雅與和諧(1)換上優雅利落的套裝太過前衛的顏色如鮮綠色、橙色等，盡量少用為妙，因為這會讓人分心。當然過於性感的裝扮也不宜上班穿著。
(2)小飾品除了服裝以外，也得留意小飾品的功用。做起事來會叮咚作響的耳環、手鐲，千萬不要戴。總之，就是不要讓人覺得你不夠專業，或是你只是想來公司引起異性注意。盡量讓自己看起來是要到這兒上班，不是來混的。
有些公司允許員工在周末穿著便裝上班，男性可以不需打領帶，女性也可穿著褲裝。當然，隨你怎麼穿都無所謂，但也別太過放肆。穿雙拖鞋或穿件低胸服裝上班也太不好了吧。
(3)鞋子鞋子當然不用太過講究，只要是包頭、中低跟的鞋子就很適合在辦公室里穿。
涼鞋的休閑味道太濃，過於破舊的鞋子又顯邋遢，應該避免。當然外觀整潔很重要，舒適感也不能忽略。
(4)手提包手提包的樣式應該愈簡單、愈典雅愈好，至於尺寸，能放得下必備的東西即可，不要過大。此外手提包的顏色要和鞋子搭配，最好是黑色、褐色、海藍色等等。
❾ 女性職業場合著裝要求
步驟/方法分步閱讀
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職業女性的穿著打扮還要求做到以下幾點：
a.隨時注意辦公室和辦公樓內其他人員的衣著。有了比較後，無形中會使自身穿著的水準提高。
b.服飾一定要講究品質，不但要能穿用一段時間，而且不被流行狀況所淘汰，添購衣服要把持"寧缺勿濫"的心理。
c.假如經濟能力不允許購買太多真正上等質料時，則可以講求外觀上的大方為原則。挑選價格便宜又有高品味效果的衣服組合。
d.不要過於沉迷於流行服裝，尤其是避免怪異的暴露的或者過於鮮艷的裝扮。不要把最流行的服飾穿到辦公室去炫耀。
e.套裙裝是最適合職業女性的服裝，但過於花哨、誇張的款式絕對要避免。
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女士裝束
恰當的裝束也取決您從事的行業。在音樂製作行業中合適的未必在經紀行里合適。不合適有幾種。對於女士，在白天過分的打扮就是不合適，頭發太亂、塗脂抹粉、滿身珠寶、服飾怪異和在黑暗中閃光的顏色或圖案等都是不合適。
柔和、性感是下班後的事，在辦公室里不要這樣。您服飾的方式不僅告訴您的同事、老闆、顧客和客戶您是怎樣看自己的，也告訴他們怎樣看您。如果您想讓他們感到您是個商業上的職業工作者，露著大腿、坦胸露背不適合於辦公室。
參加在飯店或俱樂部舉辦的會議時，女士應精選時裝，包括體育用品，打網球、高爾夫和游泳的服裝。多數會議有休閑服飾慣例，與會者可以不必穿套裝，輕松一下。但這仍然不等於穿牛仔服或短裝。這是指能與其他服裝配套，反映您的職業狀況，有褶的衣服，如夾克、裙子和褲子等，可以禰補辦公服裝與運動服之間的空擋。在城市中舉行的會議，通常穿辦公服裝而不是運動服裝。女士應檢查一下是否需要晚禮服等，有些會議在日程安排上有很正式的晚宴、郊遊和臨時晚宴等。
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面試時的穿著
面試前對自己的穿著比較滿意的話，面試時能在無形中增強你的自信心。
穿上你自己的或可以借到的最好的服裝，並把它熨平，同時確保你在坐下時比較舒適，衣服平整。挑選中色調的服裝要比色彩繽紛的好。如果你應聘的是具有創造性的職業，那麼你的服裝就必須能展示你的鑒賞能力。
穿流行一些的服裝，但不應穿前衛的服裝。如果你已經很長時間沒出外工作，現在試圖物色一個新的工作，那麼你就不要穿得太落伍。
擦亮你的皮鞋，系好鞋帶，不要穿過分顯眼的皮鞋。
不要戴浮華的飾品；盡量少佩戴珠寶首飾。在身上噴香水時要文雅而有節制。帶上精美優雅的飾品和皮包，女士化妝宜用淡色調，可用避瑕膏遮掩臉上的斑點。
頭發要保持干凈，不要用油滑的定型膏，這樣會給人濕漉漉的感覺。如果你留的是長發，那就把長發紮起來，使用束帶應簡單而自然，不要讓自己看上去稚氣未脫。
洗凈、修整齊指甲，因為做筆記時指甲會暴露在考官眼前。女士不要用有色指甲油把指甲塗得油光可鑒，但可以用無色自然的指甲油使你看上去更加健康。
在走進面試辦公室時脫下你的外套，如大衣等。