童裝設計助理招聘雙休

① 有沒有服裝公司招童裝設計師的

童裝企業都是常年招聘童裝設計師
如果你已經是一個童裝設計師，你應該知道換童裝設計的工作還是很容易的，主要就是換服裝廠後，新的童裝廠能否開出你滿意的待遇
如果你是想成為一個童裝設計師，前提是你要有童裝設計助理的工作經驗，然後再慢慢提升為童裝設計是
不管你現在是處於什麼階段，你都可以在CFW服裝人才網上，找到理想的童裝設計的工作

② 想做服裝設計師助理，有什麼要求嗎

服裝設計師助理要求：
第一，服裝設計等設計類相關行業在腦力和體力方面都會消耗，雙項支出，相對比較疲累。絕對不是可以靠幻想或者是偶像劇場景描述那樣。
具體作為一名服裝設計工作者一天的工作內容：
1、在公司：搜圖/找款式，畫圖/綜合出款式，下款式/就款式搭配面輔料下發到版房，和版師溝通款式細節，去版房巡查看樣衣進度，偶爾面輔料供應商來，看新的面輔料，調面料；
2、外出：跑面輔料市場，成衣批發市場，逛大廈看品牌，出國買樣衣，偶有參加服博會等紡織類會展）。
3、如果做助理，那麼未來的職業發展方向多數是要走上設計師之路，要了解到日後的職業生活，為此做好准備。

第二，設計源於生活，服裝以人為本。雖然好多人也許有很多奇思妙想，天馬行空的服裝幻想，但從實用性角度來考慮基本應該是不適用的。服裝是服務大眾，面向消費者，也許喜歡時裝秀上的個性張揚，但秀場畢竟只是做形象和宣傳的，服裝成衣是要面對消費者和市場檢驗的。堅持到底的路，相信做什麼都是這個道理。建議樓樓一定要想清楚，想明白，客觀的儲備一些服裝常識和設計知識及服裝行業的常態之後，不妨再對你的人生道路做出規劃。
第三,具體職責：
1.幫設計師搜集相關咨詢圖片；
2.幫設計師畫圖；
3.處理版房雜事，當設計師不在或，代替設計師和版師溝通新款式，時刻關注新樣衣的製作進度，和縫紉師傅溝通製作工藝；
4.面料采購，有些只需要交遞采購部，有些公司助理直接聯系面料商；
5.跑輔料市場，替設計師買輔料；
6.二次整版，款式修改意見的記錄，貼牌需記錄各客戶的修改意見；
7.資料歸檔，面輔料色卡號存檔記錄，款式製版單回收。
8.其他雜事。

③ 我今天去面試一個平面設計師助理，HR說他們會有一個培訓期，培訓期過後需要跟他們公司簽一個約學成過

按實際情況，如果用人單位與勞動者就專項培訓費用訂立相關的協議，對培訓費用進行約定的，只要符合法律規定，用人單位可以就培訓費用要求勞動者承擔。所以具體在試用期和實習期離職是否需要交培訓費用，請自行核實自身的情況及根據相關法律規定進行確定。
根據《中華人民共和國勞動合同法》第二十二條規定：
很多人選擇學習設計其實都是三分鍾熱度，最好在學習之前先來做一個小測試
→→點擊測試我適不適合學設計
用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議，約定服務期。
勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。
用人單位與勞動者約定服務期的，不影響按照正常的工資調整機制提高勞動者在服務期期間的勞動報酬。
想要學習平面設計可以找天琥教育，天琥教育是正規的培訓機構，天琥教育把正在進行的平面設計工程實務讓學員直接參與，從理性的學習轉到實際的工作中，並在講師修正每個學員作品的過程中使學員快速進入平面設計行業；學員學成後，可以設計宣傳單、畫冊設計、報紙廣告、戶外廣告、包裝的設計等。

④ 平面設計助理是干什麼的，寫著無工作經驗，工資3000到4000，這么好

主要就是做一些基本的雜貨，讓你熟悉平面設計的上的基本知識和操作流程，工作繁瑣且枯燥，就是打雜的（新手打雜也很正常，學東西為主），比如讓你摳圖，接到電商方面的活就是大量套版（寶貝詳情頁），接到實體方面的就是設計師做出一個版，你跟著做，熟練了排一些簡單的畫冊，雜志，報紙，要有攝影的工作，你就是幫忙布場景（體力活），當然還有些跑腿活。
另外3000~4000並算高，新手來沒什麼本事的話，又不會說話，說是3~4K，基本上你只會拿到3000，另外，看你在什麼地方，一線大城市，北上廣深，3000隻夠基本，餓不死而已，一個月下來房租水電，基本存不到錢

⑤ 設計助理一般是在干什麼的

設計助理也就是設計師
做設計師所有的工作，而且做的活還會很多，工資比設計師拿的少，這是商家為了少發工資而訂的一個職位，設計助理一般不用自己思考用什麼設計風格，設計師或設計總監給個思路，按照他們的思路把廣告做出來就可以了。
一般設計師要用的軟體如PS、CDR和AI等，這三樣用的會比較多一些，針對平面設計……
深圳設計助理也 就3-5K工資的樣子

⑥ 設計師助理是個坑嗎為什麼這樣說

設計師助理不是個坑。

設計師助理到底是不是一個坑長期以來都是「萌新」設計師的熱搜話題。表面上看，這似乎是一個「鋼鐵一般的事實」。

只要我們在做助理的過程中，變現出自己吃苦耐勞的精神，樂觀開朗的性格魅力，並做到不拖延，高執行，相信每一位勤奮努力的「萌新」都能在未來成為這個領域里很成功的「大咖」！

⑦ 設計師助理一般工資多少

這個助理的話， 工資不是很好的 就4000左右了， 要工資高 那麼就要當設計師， 這個的工資就高的

⑧ 想找一份男童服裝設計師的工作，去哪裡找

現在找設計師的工作基本上要到網上去找，你可以在網上找一下有沒有這樣類似的工作，去網上搜集一下設計師就可以了。
今天看你自己喜歡去哪個城市工作一般在大一點的城市工作機會會多很多的。
所以你自己也要想清楚自己喜歡什麼樣的工作。
男童服裝相對來說其實設計也沒有什麼特別大的特點，男童的服裝都是簡潔，重在料子舒服。
所以我覺得你可以轉行做別的設計設計更加的豐富多彩的。

⑨ 服裝設計助理主要工作有哪些有些什麼要求

服裝設計助理每個公司根據實際工作流程和分工負責的工作內容不完全相同，但基本上說不好聽就是給設計師打下手，打雜的。當然也通過這些瑣碎的工作去加深對設計的了解，能否向上提升成為設計師一看公司的崗位設計和人才選拔機制是否有提供這樣的向上通道，二是跟的設計師的水平，以及是肯教你，帶你，還是防著你，打壓你，三是自己的主觀上是否肯學，是否積極向上，有成為設計師的渴望。
服裝設計助理基本的工作內容包括：把設計師的手繪稿畫成電腦稿，或者按設計師的指示修改圖紙，標注工藝、面輔料說明，幫助設計師收集、整理設計資源、資料，幫助設計師與打樣師或打版師之間進行資料文件的傳遞和溝通等。願意帶你的設計師有事會給你個范圍，讓你設計獨立一些款式，然後讓他看或選擇、修改，如果覺得好有可能會納入她們自己的設計系列中，當然向上提交時即使是助理設計的也很少有設計會自己去提及的。