人民新式制服中标结果

㈠ 中国警察制服有几种

2000年10月1日至今，现在中国警察只有99制服。2005年，公安部又宣传将99式警服的铁灰色衬衫换成浅清蓝色衬衫。

警察制服分为春秋常服和冬常服两种。颜色为藏青色或藏蓝色，西服款式，内配有衬衫和领带，交、巡警衬衫采用浅蓝色，普通民警衬衫采用铁灰色（2005年以后警监已下都为浅蓝色），高级警官衬衫采用白色。

高级警官、交巡警领带颜色为蓝色，其他警种的领带为银灰色（2005年以后为藏蓝色）。西服裤，皮鞋。男警察戴大檐帽，女警察戴卷檐帽（夏季时为凉帽）。

在99式警服之前中国人民警察共进行过7次换装，但是由于在颜色，制式，款式等方面多与军服相像，特别是55、66、72、89式警服与解放军55、65、74、87式军服无论在颜色还是在款式上都很像，这也就给民众带来了对军人和警察的混淆。

自1989年中国人民警察装备89式警服以后，由于警服颜色问题使得警服和陆军军服难以辨认清楚，极易混淆。20世纪90年代末，中国人民警察进行了一次重大服装改革。1999年1月29日，公安部开始进行新式警服改革的研究。经过近半年的研究，1999年7月，公安部和财政部向中央递交《关于改革人民警察服装和警衔标志的请示》，得到中央批准。1999年7月27日，警服改革工作领导小组决定将新式警服定名为99式警服。

为圆满完成这次警服改革和换装工作，经国务院批准，从1999年9月至2000年4月，99式警服在深圳、大连、哈尔滨组织试穿。2000年10月1日至2001年，中国人民警察陆续换发99式警服。

(1)人民新式制服中标结果扩展阅读：

1、50式警服：新中国第一代警服。50式警服分男干部服、一般人民警察服和女警服3种，戴大檐帽。新中国警察最初由解放军部队改编而来，称为中国人民解放军公安军，可以从50式警服上看出与50式军服的深厚关系。

2、55式警服：1953年，公安部设计了人民警察55式制服。55式警服分男、女装2种。55式警服已经体现出警察自己的特点，比如衣领边缘的牙线滚边，后来深入人心的白色警服也已经出现。

3、58式警服：基本与55式警服相同，取消胸章，增加领章。这一时期的警服更加体现了制式化与正规化的特点。白颜色的警服在1959年拍摄的《今天我休息》等一系列电影中颇为上镜。

4、66式警服：警服制式、技术规格和质量与解放军相同，各警种通用。66式警服与65式军服一样，体现了当时国内激进政治思维对军警被服设计的影响，66式警服与军服在远距离上几乎难以分辨。

5、72式警服：72式警服标志符号为帽徽、领章。帽徽为铝质圆形国徽图案。72式警服展现出警服的设计思路逐渐恢复正常，白色为主色调也是中国人民能广泛接受的警服形象。

6、83式警服：冬夏装全为橄榄色，裤子中缝镶红牙线，标志符号有帽徽、帽前线、领章。83式警服标识完整，警服进一步正规化，但是依然存在主色调绿色与军服难以区分的问题。

7、89式警服裤子：取消了两面三刀侧红裤线，红领章改为松枝衬托的红色盾牌领花。89式警服是83式警服的修改版，也是一代经典的警服，荧幕上89式警服的形象非常鲜明。

㈡ 武汉有哪些服装制服公司，规模大，能承接百万订单的

武汉世城集团有限公司 世城牌职业装系列是中国职业装十大著名名牌，湖北省名牌。 中华人民共和国公安部警服2008年目录企业，国家司法部、铁道部、建设部、中国电信服装定点生产单位。 武汉世城集团是由其主体核心旗舰企业——武汉世城职业服饰公司控股其他4家子公司级建而成。 集团的经营宗旨、市场方向和企业文化等仍然沿袭传承武汉世城职业服饰公司的做法，并力图和企业文化等仍然沿袭传承武汉世城职业服饰公司的做法，并力图将此发扬光大，做的更好 武汉世城职业服饰公司是湖北省规模最大、设计能力最强、最具文化特色的专业从事职业制服设计、研究、生产的重点企业，也是华中地区制服行业龙头企业和全国行业知名企业。 公司成立于1993年，现已成为以职业装设计、生产、经营为主导，集出版、广告、电视文化传播、面料经营、酒业开发于一体的科技文化型综合性企业，三个方面首创全国行业之先河： 一是建有全国首家制服工业园，具备各类职业装、西服及衬衣等4条生产线，各类通专用设备600多台/套，技术装备水平处国内同业中上水平，年生产能力100万套（件）。 二是编有中国首部具有权威性、文献性的《中国职业装系列经典丛书》。公司每年创新研发新品多达1000多种共六大类别，其研发设计水平、企业文化、诚信经营状况和既做服装物质产品又做图书文化精神产品的能力，构成了独特的有形和无形核心竞争力，是全国制服行业中少有的。 三是拥有近4000平米的全国最大的制服展厅和一支较高水准的职业装表演团队。还拥有一支较优秀的管理团队，来自全国知名院校和大中型厂矿的服装设计、电脑打版、纺织面料、企业管理、市场营销、广告创意和美术专业等具有较高素质和丰富实战经验的中高层管理团队成为铁打营盘的中坚，带动队伍产生出1+1＞2的效应，人才优势比较明显。 16年来，世城公司服务过的全国各地、各行业客户达到近万家，涵盖华中、华北、西南、西北、东北、华东等20多个省市自治区。公司现有员工612人，其中大专以上学历占19%，具有高级职称的10人，中级职称的68人，各类专业技术人员140多人。 公司主导产品目前为三大板块：一是法国品牌“菲黛尔”高档男女职业西服；二是各行业制式服装；三是各类工装及其安防用品，年综合营业额6000多万元。其中“菲黛尔”西服和商务休闲男装品牌，除专业团体订制和大量承接协作加工外，已进军终端市场开展零售，形成了世城发展的新板块、新特色、新亮点。 世城制服是湖北名牌产品，中国职业装十大领衔品牌；世城公司是中国优秀民营科技企业；国家级中国“光谷”开发区高新技术企业；中华人民共和国自营进出口权企业；国家安全生产监督管理总局核准的特种防护用品定点生产许可企业和A级证书企业；湖北省纤维检验局企业质量保证能力运行情况考核合格单位；武汉市服装CAD应用先进单位和企业信息化工程重点示范单位，2005年获武汉市重大科技成果奖；公司通过了ISO9001国际质量体系认证；1998-2004年连续几届获得全国职业装设计大赛银奖，国家税务总局新式税务服装设计优秀奖，还获得中国人民解放军总后勤部新一代三军军服设计优秀奖；全国知识产权保护专利百强企业。作为全国职业装行业生产经营的最高荣誉和实力证明，世城公司不仅是国家公安部、司法部警服设计中标单位，而且还是政法系统警服定点生产专业厂家，同时也获得国家建设部城管监察服、国家环保总局环境监察服、国家知识产权局知识产权保护执法服、中国电信行业服装、国家物价系统物价检查服等数个国家部委行业标志服的定点生产资格。2003年被武汉市委、市政府列为振兴武汉现代制造业“五大板块”、“十大产业”中职业装行业的龙头企业。 2004-2005年湖北省省委书记罗清泉，原武汉市委书记、现司法部常务副部长陈训秋，常务副省长李宪生、市人大主任赵零、市政协主席刘善壁等省市领导先后多次来公司视察指导、指示要加快发展，充分发挥龙头作用，带动产业链的壮大。 2000年以来，原国务院副总理、全国人大副委员长陈幕华；原全国政协常委、纺织工业部部长吴文英；国家安全生产监督管理总局副局长闪淳昌；总后军需装备研究所所长周国泰将军等国家和部委领导人以及省市地方领导先后为世城公司题词，勉励世城公司大力弘扬制服文化，做强做大做长久。 日前，世城投资筹建的占地300亩，建面3万平方米，拥有5条生产线，800多台套设备，年产400万套/件的“中国职业装研发基地”一、二期工程，已通过了规划、立项，现在办理设计和报建之中。 武汉世城职业服饰有限责任公司 公司地址： 武汉市解放公园路40-1号 制服部： 82410732、82425171 职业装部： 82422550 综合部： 82426894、82420300

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㈢ 人民警察的警服经历了怎样的变迁史

人民警察的警服经历了怎样的变迁史？我们可以通过颜色来看懂警服的变化过程：

变化一：黄色警服

黄色警服分为49式（1949年8月~1950年2月）和50式（1950年2月~1955年11月），这个时候的警察们，胸前佩戴中国人民警察布置的胸章，头戴解内两字为公安警帽，其中五角星那两字为公安。

每年1月10日, 中国警察队伍将迎来属于自己的节日——中国人民警察节。警服在变，使命不变。向人民警察致敬！

㈣ 中标结果公示期一般几天

法律分析：中标结果的公示性质仅仅是一种告知性公示，只是向社会公布中标结果，因此对此也没有时间规定。我国相关法律只规定了，招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起三十日内，按照招标文件和中标人的投标文件订立书面合同。

法律依据：《中华人民共和国招标投标法》第四十五条中标人确定后，招标人应当向中标人发出中标通知书，并同时将中标结果通知所有未中标的投标人。

中标通知书对招标人和中标人具有法律效力。中标通知书发出后，招标人改变中标结果的，或者中标人放弃中标项目的，应当依法承担法律责任。

《中华人民共和国招标投标法》第四十六条招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起三十日内，按照招标文件和中标人的投标文件订立书面合同。招标人和中标人不得再行订立背离合同实质性内容的其他协议。

招标文件要求中标人提交履约保证金的，中标人应当提交。

㈤ 建国以来几个时期的警察制服的区别，今天可算是知道了

人民警察是维护社会治安的重要力量，警服是警察的专业制服，在人们心目中具有很高的公信力，同时也代表着国家的强制力。刑法第279条就规定了冒充国家机关工作人员招摇撞骗罪，其中冒充人民警察招摇撞骗的，将从重处罚。一般来说，冒充警察最多的方式就是穿警服了。让我们来看一看中国的警服的变迁史吧。

第一，1950年时期的统一制服。全国解放时期国内并没有统一的警服样式，后来，1950年公安部向各地下发统一制服的通知，并明确了样式，被称为"50式警服"，并分为警察服和干部服。

但近年法院的制服再次大变样，公安机关的警服很可能也要随着时代变化和潮流改变进行新一轮的改革了，让我们拭目以待。

㈥ 不同年代，人民警察的警服经历了哪些变化呢

由以前的淡绿色变成了现在的深绿色目前已经偏向于深蓝色，虽然他的制服发生了变化，但是他们的本质没有发生任何的变化，他们遵循的是为人民服务的原则。

㈦ 中标结果出来后怎么废标

中标公示跟中标候选人公示这两个概念，项目如果是开标评标完毕后在中标候选人公示期间给其他人提出异议而导致的废标。从严格意义上来说，公司在中标候选人公示期间并不是中标人，而是中标候选人。招投标法实施条例第五十四条有规定：依法必须进行招标的项目，招标人应当自收到评标报告之日起3日内公示中标候选人，公示期不得少于3日。投标人或者其他利害关系人对依法必须进行招标的项目的评标结果有异议的，应当在中标候选人公示期间提出。招标人应当自收到异议之日起3日内作出答复;作出答复前，应当暂停招标投标活动。而在中标候选人公示期间没有人提出异议，业主方确定你是中标人后，发出中标公告了，你公司才是真正意义上的中标人。中标公式后废标应该是评标过程时由专家评审来决定，投标截止时间届满时，投标人少于三个的，招标人应当依法重新招标。重新招标后投标人仍少于三个的，报经有关行政监督部门批准后可以不再进行招标，评标委员会将认定为废标的投标排除后，有效投标少于三个，使得投标明显缺乏竞争的，可以否决全部投标；同时需要废标的情况有：采购的公正性受到影响；投标报价均超过了采购预算；采购任务取消；招标项目废标后，采购人应当将废标原因及时通知所有的投标人。
法律依据：《中华人民共和国政府采购法》 第三十六条 在招标采购中，出现下列情形之一的，应予废标:(一)符合专业条件的供应商或者对招标文件作实质响应的供应商不足三家的;(二)出现影响采购公正的违法、违规行为的;(三)投标人的报价均超过了采购预算，采购人不能支付的;(四)因重大变故，采购任务取消的。废标后，采购人应当将废标理由通知所有投标人。

㈧ 不同年代，人民警察的警服经历了哪些变化

警服的变化具有鲜明的时代特征，带有明显的烙印。其实警服与军服一样，随着时间的发展逐渐形成自己独特的风格。

人民警察服装从最初定型之后，前前后后经过就此改良或者重新设计，才有了现在警察制服。

一、米黄色为基础，逐渐衍生

1950年，警察部队的服装统一，衍生出第一款制式警服，统一了领章和帽徽，以米黄色为主的警服，衣领的左侧上面打上了“治”、“户”、“交”、“消”字首加号码，用以区分不同的警种。

1999年，公安部再次进行制服的重新设计，在一年多的时间里，基本确立了现在警服的设计标准，选用与国际接轨的藏蓝色用料，区别于军队绿色的服装设计，形成一支具有鲜明特色的警察部队服装。

此制服是按照民警的身材进行定制的，每位警察的衣服都是进行量体之后再进行制作，最后通过厂家寄送到民警手中，从这个时候现代化的警服制度才正式形成。

2005年，警服再次进行了一些微小的改动，将灰色衬衫改为了蓝色的衬衫，这个制服制度至今沿用。

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㈨ 对于某些国家机关人员来说制服意味着什么为什么他们在履职时必须穿制服

对于某些国家机关人员来说制服意味对工作人员进行规范着装管理，树立良好对外形象，他们在履职时必须穿制服是法律的规定。以人民警察为例：

《公安机关人民警察着装管理规定》

第一条为了加强公安队伍正规化建设，规范公安机关人民警察着装管理，树立人民警察良好形象，根据《中华人民共和国人民警察法》，制定本规定。

第三条下列民警工作时间应当着装：

(一)县(市)公安局、城市公安分局的民警；

(二)直辖市公安局、省辖市(地)公安局(处)直接从事督察、户政、治安、巡逻、防暴、监所管理、交通管理、出入境管理等工作的民警；

(三)省、自治区公安厅直属直接从事监所管理、高速公路交通管理等工作的民警；

(四)公安部直属出入境边防检查总站的民警；

(五)各级公安机关直接从事信访工作的民警。

(9)人民新式制服中标结果扩展阅读：

《公安机关人民警察着装管理规定》

第五条民警有下列情形之一的，不得着装：

(一)执行侦查、警卫等特殊任务或者从事秘密工作不宜着装的；

(二)工作时间非因公外出的；

(三)女民警怀孕后体型发生显著变化的；

(四)因涉嫌违法违纪被停止执行职务、接受审查或者被禁闭的；

(五)其他不宜或者不需要着装的情形。